人民日報(bào)浙江客戶端1月26日電 隨著春節(jié)的臨近，外來員工集中返鄉(xiāng)過年帶來的疫情風(fēng)險(xiǎn)和企業(yè)用工難題也日益凸顯。針對這個(gè)問題，紹興政府部門、用人單位和人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)提前反應(yīng)，共同出招，通過一系列舉措扎實(shí)推進(jìn)春節(jié)前后用工保障工作，全力實(shí)現(xiàn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展“兩手硬”“兩戰(zhàn)贏”。

         浙江聚才人力資源有限公司是最先行動的機(jī)構(gòu)之一，開展“送溫暖送關(guān)愛”、“免費(fèi)招聘免費(fèi)求職”等活動，并作出4條承諾：為用工企業(yè)提供免費(fèi)的人力資源需求咨詢服務(wù)，指導(dǎo)企業(yè)優(yōu)化用工方案，合理選擇招聘渠道；為用工企業(yè)免費(fèi)對接勞動力供給信息，委托招聘費(fèi)用減半收??；線上招聘平臺免費(fèi)提供不少于3次招聘廣告發(fā)布機(jī)會；勞務(wù)派遣用工（含靈活用工）承諾春節(jié)前后不提價(jià)。